Prévenir les conflits en entreprise
Les conflits au travail impactent bien plus que le climat social. Causes, conséquences et solutions : Lucy&Co vous guide pour les anticiper, les désamorcer et en faire un levier de performance durable.
Gérer l’absentéisme en entreprise
L’absentéisme en entreprise n’est jamais anodin. Causes, conséquences et leviers d’action : Lucy&Co vous aide à mieux comprendre ce phénomène pour agir efficacement et durablement.
Oser postuler quand on ne coche pas toutes les cases
Ne pas correspondre à 100 % à une offre ne signifie pas que vous devez renoncer. Cet article vous explique pourquoi les compétences transférables, la motivation et l’envie d’apprendre peuvent parfois peser plus lourd que le CV parfait.
Seniors et marché du travail
Ouvrir le dialogue sur l’emploi des seniors, c’est encourager des pratiques de recrutement plus justes, durables et inclusives.
Cet article vise à déconstruire les stéréotypes, à mettre en lumière les réalités du marché du travail et à proposer des pistes concrètes pour mieux intégrer les profils expérimentés.
Pourquoi passer par un cabinet de recrutement ?
Faire appel à Lucy&Co., c’est gagner du temps, sécuriser ses recrutements et accéder à des profils vraiment adaptés grâce à un accompagnement expert, humain et sur-mesure.
Le cabinet allie connaissance du marché, outils avancés et approche personnalisée pour recruter durablement, même en toute confidentialité.
L’apprentissage vu par un dirigeant de cabinet RH
Découvrez la vision de Bruno Rollin, dirigeant du cabinet RH Lucy&Co, sur l’apprentissage en entreprise. Bénéfices, enjeux, conseils : un retour d’expérience concret sur l’intégration des alternants.
Réussir une candidature spontanée
Rédiger une candidature spontanée, ce n’est pas tenter sa chance au hasard : c’est démontrer son initiative et se démarquer. Lucy&Co vous guide pour transformer cette démarche en opportunité concrète et ciblée auprès des recruteurs.
Préparer l’intégration d’un alternant
Accueillir un alternant, ce n’est pas seulement signer un contrat : c’est poser les bases d’un parcours formateur et engageant. Lucy&Co vous accompagne pour transformer cette étape en véritable réussite opérationnelle.
Aides à l’apprentissage : ce qui change en 2025
En 2025, les règles d’aides à l’embauche en apprentissage changent. Montants, conditions, exonérations : Lucy&Co vous aide à y voir clair pour optimiser vos recrutements.